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    安徽自考服務(wù)網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 組織發(fā)展理論創(chuàng)始予20世紀(jì)

    2018年4月管理心理學(xué)

    卷面總分：100分     試卷年份：2018    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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    組織發(fā)展理論創(chuàng)始予20世紀(jì)

    • A、20年代
    • B、30年代
    • C、40年代
    • D、50年代
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    根據(jù)構(gòu)成團(tuán)體的原則、方式和結(jié)構(gòu)的差異，團(tuán)體分為、

    • A、正式團(tuán)體
    • B、非正式團(tuán)體
    • C、假設(shè)團(tuán)體
    • D、實際團(tuán)體
    • E、自我管理團(tuán)體

    美國IBM公司提出“IBM意味著最佳服務(wù)”，這個信條教育、引導(dǎo)了員工的言行和態(tài)度，員工在工作中時刻注意著把自己的形象和組織的形象聯(lián)系起來。IBM公司利用了組織形象的

    • A、規(guī)范與導(dǎo)向功能
    • B、凝聚與整合功能
    • C、激勵功能
    • D、社會輻射功能

    現(xiàn)代工業(yè)中最常見的組織結(jié)構(gòu)形式是

    • A、直線式
    • B、職能式
    • C、矩陣式
    • D、直線職能式

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